Meta人事调整“谣言”变为真！公司官宣再裁员1万人+冻结5千招聘

2024-01-26 人物

财联社

当地时间周二（3月初14日），脸书母新公司Meta在官网公开发表新闻媒体稿回应，新公司将便开展之外改组著手并再采取近期离职，以发挥作用2023“生产成本之年”（Year of Efficiency）的未来。

新闻媒体稿称，顾问总裁扎克伯格在给Meta公司员工的电子邮件中可能会写道，新公司不久后将同月改组著手，期望是将新公司该组织“扁平化”，延期队列较高的单项，并降低新公司的求职运动速度。

“总体而言，我们预计新公司团队覆盖面将减多于将近10，000人，并延期将近5000个职位的求职。”扎克伯格补充称，核心技术部门的改组和离职将从4月初底开始，的业务部门则从5月初底开始，整个更进一步最长则可能会持续到今年年底。

扎克伯格还回应，新公司将通过延期中可能会层的一些政府机构岗位，使最上层他的公司和新公司外省公司员工两者之间的政府机构其本质愈来愈多于，即愈发极其扁平化。也就是说地，各团队覆盖面则可能会扩大，每一个核心技术工作人员最终则可能会政府机构愈来愈多的公司员工。

另外，新公司还需要一些核心技术工作人员过渡到能做出与生俱来贡献的岗位上，就此愈来愈多的工作人员下沉至单项，这样核心技术工作人员与外省公司员工两者之间的的资讯流动可能会愈来愈快，作决策的运动速度也可能会愈来愈快。

“简而言之”之四路

这位38岁的新能源他的公司称，作出这一重新考虑是严酷的，但也是须要的，因为这有助于创建公司总部愈来愈裁减、比方说愈来愈强的新公司，以提高公司员工的的业务绩效，从而发挥作用新公司的一直未来。

值得一提的是，初时2月初23日，就有平面媒体据闻Meta亦然无疾而终新一波财务缩减。起初，Meta新闻媒体发言人Andy Stone还“辟谣”称，平面媒体有关该新公司离职、改组的报馆道“不确有”。

月份11月初，Meta同月了大覆盖面离职著手，离职总数达1.1数百人，将近占多数团队总数的13%，并将求职撤除期延长至今年季度。事实也确实，1.1数百人的大离职只是“生产成本之年”的一个开端，而为何开端简而言之之四路则要从改名Meta那时想到。

2021年，扎克伯格同月开始全力元宇宙，并将新公司从脸书改名为Meta，自此开始了烧钱之四路。据了解，Meta 2022年在元宇宙相关单项上的利润为21.6亿美元，巨大损失达137亿美元。

而在宏观经济和相互竞争的影响下，新公司的主营的业务——在线广告利润却在下降。这导致Meta股差价大幅度走低，新公司股份Altimeter Capital董事长曾为顾问总裁Brad Gerstner在一封篇文章中可能会回应，“是时候给新公司广告宣传了。”

日内，Meta股差价跳涨超6%，报馆每股192.26美元，重回月份6月初时的总体，这或许是投资者对新公司的“裁减重新考虑”投下的“支持票”。